为提高员工就业质量，更好的服务社会，Bevictor韦德经理吴柏宇，车辆工程系主任吴艳秀、交通运输系副主任周航在假期走访顺丰速运和哈尔滨市金回报废汽车回收有限公司，通过访企拓岗，旨在深化校企合作，提高人才培养，增强员工就业竞争力。

在优秀员工李成涛的引荐下，公司领导与顺丰速运公司就业负责人高可新女士深入交流，详细了解该公司对人才的需求，以及员工在企业中的工作状况和发展前景。同时，也向企业介绍了公司的专业设置和人才培养模式，探讨如何更好地将企业需求融入教学中，提高人才培养的针对性和实用性。

随后，走访了哈尔滨市金回报废汽车回收有限公司，通过与企业深入交流，了解到汽车报废与回收行业对人才的需求和要求，以及企业在技术创新和人才培养方面的经验和做法。同时，也向企业介绍了公司的实践教学和创新创业教育情况，探讨了如何通过校企合作提高员工的实践能力和创新精神。

公司将继续加强与企业的联系和合作，不断创新人才培养模式，提高人才培养质量，为员工的未来发展和社会经济发展做出更大的贡献。